世界滚动:盘点董秘上任前的专业出身

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董秘一般都是怎么上岗的？董秘在上任前一般都是干什么的？这个问题很多想往董秘方向发展的和已经上任董秘的小伙伴都有提到过。根据董秘俱乐部多年对上千名董秘的了解，大概总结出了以下几种常规的董秘职业出身背景。

财总出身的董秘

财总出身的董秘一般是最多的，他们一般从IPO阶段开始就转型做董秘或者兼任董秘，这主要与IPO的上市审核有关系，因为证监会和交易所在发行审核中会以财务为主、法务为辅。

在IPO的各个阶段财务都是最重要的，所以财总在此时担任董秘一般来说是最为合适的人选。包括在上市后，财总出身的董秘也是对公司发展治理有着极大的优势。

内部晋升的董秘

内部晋升的董秘主要有这几个岗位：办公室主任、法务总监、行政总监、副总经理等。他们出任董秘的好处就是熟悉公司整体运作，本身也是企业高管，对于内控，合规运作等方面更有经验。

在资本市场刚形成董秘这一职业圈层的时候，多数由这类职业背景的人员来担任董秘。直到现在随着董秘岗位职业化要求越来越高，才开始慢慢有所减少。

企业二代、老板亲属型的董秘

这类出生的董秘往往是家族企业的成员，或者是老板的侄女，或者是老板老婆的妹妹之类。他们大多既不懂财务专业，也不大会周旋于机构，但他们最大的优势就是可以凭借与实际控制人的关系而获得信任。

这些董秘往往就职于一些新型上市公司或者创业板公司，为人老实可靠，关键作用是能够无障碍地传递消息。

证代或者董办出身的董秘

董秘的职业成长路径大致是：证券事务专员—证券事务高级专员—证券事务主管—证券事务代表—董办主任—董事会秘书，从专员到董秘大概需要5-8年时间，相较于企业内部其他高级管理岗位，成长周期比较短。

这类出身的董秘之前作为董秘的助手，协助董秘完成各项工作，对于董秘的工作内容和工作要求一般是最为熟悉的，当原董秘离职后一般都会从中提任，或者是当自己有了一定的工作能力以后也可以跳槽别家公司做董秘。

职业董秘出身

所谓职业董秘我们一般称作IPO董秘。正如名字所示，他们一般在企业IPO阶段上任，有着极强的职业素养，他们能平稳地帮助企业IPO上市，当企业IPO上市以后获得自己的报酬后，可能就会奔赴下一个IPO企业。

职业董秘一般具备过硬的工作能力，在专业知识储备、沟通表达、公司内外协调、逻辑思维能力各方面都需要有不俗的实力。随着注册制的推行发展这类董秘的数量也越发地增长，同时也大大推动了资本市场的发展。

券商、律所、会计师事务所等专业机构出身

在公司在做资本运作、IPO申报、信息披露、投资者关系管理的时候，很难从以内部视角来观察外部环境需要，这时候从外部专业机构调取相关要求的董秘就成很多企业的最佳选择。

比如从投行提任相关专业人员来做投融资并购类型的董秘，向会计师事务所、律所来提任财务型、法务型董秘、以及一些财经公关机构提任董秘来负责公共关系等。

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